HR Business Partner (Junior) (w/m/d) - befristete Elternzeitvertretung
für die WITTENSTEIN SE am Standort DE - Igersheim-Harthausen (Deutschland)
Dafür suchen wir Sie
- Betreuung von mehreren Bereichen in Zusammenarbeit mit einen HR Business Partner Senior zu folgenden Themenfeldern:
- Recruiting
- Personalentwicklung
- Talentmanagement
- Vergütungsmanagement
- Change Management etc.
- Beratung von Führungskräften, orientiert an den Personalentwicklungsstandards des Konzerns, hinsichtlich der Qualifikation und der Weiterentwicklung der Mitarbeiter, Nachfolge- und Laufbahnplanung
- Mitarbeit in bereichsübergreifenden HR-Projekten
Das bringen Sie mit
- abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL oder vergleichbar
- erste Berufserfahrung im Bereich Personal, insbesondere im Bereich Recruiting wünschenswert
- idealerweise Kompetenz in den Themen Arbeitsrecht, Vergütungsmanagement, Personalentwicklung, Personalkennzahlen und Change-Management
- Moderations- und Beratungskompetenz
- Flexibilität in Bezug auf das eigene Tätigkeitsgebiet und den Aufgabenschwerpunkt
- sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch Kenntnisse in SAP
- analytisches Denkvermögen
- kommunikationssichere Englischkenntnisse
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- 37- Stundenwoche mit kurzem Freitag
- Sabbatical-Optionen
- WITTENSTEIN akademie
- Finanzielle Weiterbildungsförderung
- Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven
- Firmenphilosophie eines Familienunternehmens
- Jobbike-Leasing
- Physiotherapie und Massage am Standort Harthausen
- Leben und arbeiten im ländlichen Raum
- WITTENSTEIN benefitcard
- 13. Monatsgehalt
Standort DE - Igersheim-Harthausen
Ihr Ansprechpartner
Larissa Betz
+49 7931 493-18521